Categoría: General

Últimos despidos en Alten

General, Información laboral

Buenas tardes compañer@s,

Os ponemos al día con respecto a las actuaciones que Alten esta realizando en los últimos días: además de perder el proyecto que hizo ejecutar el último ERTE en el Ministerio de Justicia con nuestros compañeros de formación, se han vuelto a perder otros proyectos en el mismo cliente, afectando a más de 20 trabajadores de Alten.

Como resultado de esta situación, en cuanto los trabajadores afectados por esta pérdida de proyectos han llegado a las oficinas de la sede en Madrid, la empresa ha procedido al despido de cuatro de ellos, rebajando las condiciones de anteriores tandas de despidos, aprovechando la condición de que los contratos de los afectados son por obra y servicio (indemnización de 8 días por año) y la empresa no ha ido actualizando su situación a indefinido cuando ha habido cambios de obra dentro del mismo contrato tal y como marca la ley.

Animamos a cualquier trabajador que esté en esta situación de contrato por obra y servicio y haya trabajado en varias proyectos diferentes que pida a la empresa que haga la conversión de su contrato a indefinido para evitar futuros problemas como los descritos.

Un saludo.

 

Nuevos despidos

General

Hola a tod@s.

Lamentamos tener que informaros que Alten, de forma unilateral y sin ningún aviso ni negociación previa con la RLT, ha despedido a 26 compañeros y compañeras en apenas 3 días, entre el 20 y el 22 de Mayo.

Tras el ERTE del año pasado y el ERE y la MSCT de principios de este año, Alten vuelve a castigar a sus trabajadores y trabajadoras en lugar de depurar responsabilidades y despedir a los causantes reales de esta situación.

Rechazamos totalmente esta medida y la forma en que la empresa la ha realizado.

Un saludo.

Comunicado conjunto de los comités de Francia, Bélgica e Italia

General

Hola a tod@s.

Los Comités de ALTEN de Francia, Bélgica e Italia, conocedores del duro proceso de ERE y MSCT que hemos sufrido todos los trabajadores y trabajadoras de ALTEN SPAIN, enviaron un comunicado de apoyo que os adjuntamos y traducimos al castellano en el cuerpo del presente correo: Comunicato_solidarita_Spagnoli_congiunto_11_03_2013_English_g.

Un saludo.

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Solidaridad con los trabajadores y con los sindicatos obreros de Alten SPAIN

Los sindicatos obreros expresan el mayor grado de solidaridad con los trabajadores de Alten Spain que en los últimos días han sido afectados con una nueva reestructuración que ha implicado que 135 de estos trabajadores perdieran su trabajo, y 90 trabajadores antes de Julio de 2012.

El 24 de Enero de 2013, tras una larga negociación por parte de la Sección Sindical Estatal, se logró un acuerdo con Alten SPAIN  en el que se favorecían las bajas voluntarias así como un plan para reducir la bajada progresiva del salario, teniendo en cuenta las leyes del estado español.

La empresa accedió a formar una Comisión de seguimiento para controlar y monitorizar la implementación del Acuerdo.

Los sindicatos obreros esperan que se respeten los acuerdos firmados con los comités y que se respete la dignidad de los trabajadores que tanto han dado a la empresa y que han perdido sus puestos de trabajo.

  • Rsa Filcams-CGIL Alten Italy (Milano)
  • RSA Fisascat – CISL Alten Italy (Brescia)
  • FILACAMS-CGIL
  • Fisascat CISL – Brescia
  • Comfia CCOO Alten Spain
  • BBTK-Setca Alten Belgium

Resultado de la votación en las Asambleas de 16/1/2013

General

Hola a tod@s.

Tras el recuento de los votos emitidos en las Asambleas de Valladolid, Barcelona y Madrid, hemos de anunciar que el resultado ha sido el siguiente:

  • Votos emitidos: 289
  • Votos nulos: 6
  • Votos en blanco: 7
  • Votos SÍ: 211
  • Votos NO: 65

Resultados en Madrid:

  • Votos emitidos: 181
  • Votos nulos: 6
  • Votos en blanco: 6
  • Votos SÍ: 111
  • Votos NO: 58

Resultados en Barcelona:

  • Votos emitidos: 59
  • Votos nulos: 0
  • Votos en blanco: 1
  • Votos SÍ: 53
  • Votos NO: 5

Resultados en Valladolid:

  • Votos emitidos: 49
  • Votos nulos: 0
  • Votos en blanco: 0
  • Votos SÍ: 47
  • Votos NO: 2

Con lo cual los representantes de los trabajadores, haciéndose eco de la voluntad de las Asambleas, procederemos a continuar las negociaciones mañana en el SIMA con la propuesta explicada en la asamblea.

Gracias a todos por vuestra participación.

Un saludo.

Comunicado Reunión SIMA y plazos de rescisión

General, Información laboral

Hola a tod@s:

Tras la reunión con la empresa en el SIMA (adjuntamos el acta) hemos convenido realizar dos reuniones más, en la sede de la empresa en Madrid, mañana y pasado a las 9:30.

El resultado de esas reuniones, cualquiera que sea, lo llevaremos a las Asambleas el próximo 16 de enero (queda por concretar la hora).

Por el momento no hemos hablado de las propuestas que se van a discutir, pero podéis tener la seguridad de que llevaremos todas las que nos habéis hecho llegar.

Por otro lado, continuando con el comunicado de ayer, hoy hemos consultado con el sindicato las dudas que teníamos sobre los plazos para pedir la rescisión. Lo único que sabemos es que la ley y la jurisprudencia no está clara. En los servicios jurídicos hay dos opiniones diferentes:

– Que hay 20 días desde la fecha de comunicación por parte de la empresa de las medidas (día límite: 28 de enero).

– Que hay 20 días desde la fecha de aplicación de las medidas, que si no se modifica por la negociación actual, se consideraría el 15 de enero (día límite: 3 de febrero).

En cualquier caso, si estáis convencidos de que queréis rescindir el contrato, sea cual sea el resultado de las negociaciones, enviad un correo a la empresa adjuntando la petición de rescisión. Como está en curso una negociación os aconsejamos que esperéis.

Os mantendremos informados.
Un saludo.

Información económica de Alten Spain publicada por Simon Azoulay (único accionista de Alten Spain)

CCOOrrerías, General

Esta es una información de una presentación con audio de Simon Azoulay, el único accionista de Alten Spain, con fecha 25 de septiembre de 2012. Contiene los datos de Alten del primer semestre del 2012, incluidos los de Alten Spain.

Podéis acceder mediante el enlace:

http://hosting.3sens.com/Alten/20120925-2CF4BE95/en/startup.php#

En el primer desplegable seleccionar «Other» y en el segundo «Spain».

Como datos relevantes que creemos que debeis tener acceso y podéis observar:

  • En la diapositiva 19 se muestra que la facturación/volumen de negocio de todo Alten del 1er semestre de 2012 aumentó casi un 13%.
  • En la 20 se muestra un crecimiento global estable del 8,8% entre el 1er semestre de 2011 y el de 2012.
  • Y en la 21 consta el desglose por países, donde Alten Spain pasó de facturar 36,8M€ en el 1er semestre 2011 a 35,4 en 2012, sólo 1,4M€ menos, que supone una bajada del 3,8% respecto 2011. Parece muy poco descenso para justificar un ERE del 10% de plantilla y el artículo 41 para todos, más aún teniendo en cuenta la coyuntura económica actual mundial.

Por favor revisar esta información. Estos números nos pueden dar una visión real de que Alten no está tan mal y su situación pensamos que no justifica un ERE + artículo 41.

P.D. Esta información es gracias a la colaboración de un compañero.

Aquí podéis descargar el documento en pdf.

RESULTADO DE LA ULTIMA REUNIÓN CON LA EMPRESA (MSCT Y ERE).

General, Nosotros

Buenas tardes a todos y todas,

Lamentamos comunicar que, tras informar a la empresa que la postura común de las asambleas de trabajadores era la retirada del artículo 41 para mantener las negociaciones. Ésta de forma unilateral y acogiéndose a la finalización del período mínimo legal de consultas ha dado por cerrado el tema y aplicará sin demora dicho artículo a todos los trabajadores.

Ante esta posición y por mandatario de las asambleas de trabajadores celebradas en Valladolid, Barcelona y Madrid los Comités y la Sección Sindical Estatal se ven obligados a convocar huelga indefinida a partir del próximo martes 8 de enero.

Aquí podéis leer el acta de la reunión mantenida hoy con la empresa.

Os mantendremos informados.