Categoría: General

Constitución de la Sección Sindical Estatal de CC.OO. en Alten S.P.A.In

General, Nacional, Nosotros

Buenos días a tod@s,

Os comunicamos que ayer día 12 de Diciembre de 2012 se reunieron los representantes de los trabajadores de las distintas sedes de Alten (Valladolid, Barcelona y Madrid) en las que existe representación y se constituyó la Sección Sindical Estatal de CC.OO. en Alten S.P.A.In.

Esta constitución se realizó con varios fines que creemos productivos para tod@s. Entre ellos es tener acceso a todos los trabajadores que tiene Alten contratados en toda España y a los que de otra manera no se tendría acceso, como pueden ser los compañeros de la sede de Pamplona, los que trabajan en Cádiz, Sevilla, La Rioja, Zaragoza, Toledo, Logroño, etc.

Por otro lado se podrán afrontar a nivel nacional los posibles conflictos que podamos tener con la empresa. Como por ejemplo el actual conflicto que nos han puesto encima de la mesa.

Si queréis contactar con esta Sección podéis hacerlo en esta dirección de correo:

alten@comfia.ccoo.es

Un saludo.

Hay razones: súmate a la Huelga General del 14 de noviembre

General, Nacional

Estimada compañera, estimado compañero:

El próximo 14 de noviembre, con el apoyo de un gran número de organizaciones sindicales y sociales, se ha convocado una Huelga General en España y en varios países europeos, entre ellos nuestro vecino Portugal y Grecia.

Más abajo enumeramos una serie de razones objetivas para que te sumes a esta Huelga; todo esto te afecta directamente, ya no se trata del vecino o de un conocido: en nuestra propia empresa estamos sufriendo las consecuencias de estas políticas que nos están llevando al desastre. En tu mano está callar y acatar el paro, la pobreza y la exclusión (que muy probablemente te tocarán tarde o temprano) o mostrar tu rechazo a la destrucción de lo que hemos construido entre todos durante tanto tiempo.

Estas son las razones:

1.- Recortes salariales salvajes con perdida del 30% del poder adquisitivo.
2.- Casi 6 millones de parados y menos protección reduciendo la prestación por desempleo, subsidios y la ayuda de 400EUR.
3.- Sin protección social a los más débiles; paralización de la Ley de Dependencias.
4.- Rebaja de las pensiones, se congelan y se agrava con el repago farmacéutico y sanitario.
5.- Recorte de los Servicios Públicos: de cada 10 empleados públicos, solo 1 será sustituido. En 2 años más de 350.000 trabajadores públicos han sido despedidos.
6.- 1 de cada 5 españoles es pobre. 1,7 millones de hogares con todos en paro.
7.- Educación para quien pueda pagar: aumento tasas en escuela infantil y universidad. La FP deja de ser gratuita. Reducción drástica de las becas. Masificación de las aulas.
8.- Regalo del patrimonio a unos pocos: reducción, privatización de empresas y traspaso de patrimonio público a empresas privadas (Renfe, Aena, Telemadrid, Canal de Isabel II, Metro… etc).
9.- Amnistía fiscal a los defraudadores. Se deja de recaudar por fraude y elusión fiscal 38.500 millones de euros.
10.- Subida del IBI, IRPF, IVA, éste 3 puntos hasta el 21% y en muchos productos del 4 al 21%.
11.- La sanidad ya no es gratuita para todos, se rompe la universalidad, se generaliza el repago y se excluye la gratuidad de algunos medicamentos y tratamientos.
12.- Hachazo a la cultura, recorte presupuestario del 25% y subida del IVA del 8% al 21%.
13.- Reforma Laboral, injusta. En sólo 6 meses 500.000 parados más, se han incrementado los ERE’s en un 130% y la temporalidad el 80%.
14.- 140.000 millones para rescatar a los bancos, recortes para la ciudadanía.

Te recordamos que no hay ninguna obligación de comunicar a la empresa tu decisión de hacer huelga. Y que el mismo día 14, a las 18:30 habrá una manifestación desde Atocha a Colón.

No guardes silencio y participa.

Cursos de formación sector TIC

General

Hola a tod@s.

Os adjuntamos el enlace que nos hacen llegar desde COMFIA MADRID-CCOO para el plan de formación del sector TIC:

https://gestion.forem.es/publico2012/ofertaformativa/comfia_madrid/DefaultAux.aspx.

Estos cursos están dirigidos tantos a trabajadores y trabajadoras en activo de la Comunidad de Madrid del sector TIC como a trabajadores y trabajadoras de la Comunidad de Madrid inscritos en las Oficinas de Empleo como demandantes de empleo.

Las acciones formativas del Plan de formación 2012 de COMFIA-CCOO Madrid son gratuitas al estar financiadas por la Comunidad de Madrid y el Servicio Público de Empleo Estatal.

Esperamos que os interesen.

Un saludo.

La Sección Sindical secundará la Huelga del 29 de marzo

General, Nosotros

Hola a tod@s.

La Sección Sindical de CCOO de Alten S.P.A.In. Madrid quiere informar de que todos sus miembros secundarán la Huelga General convocada para el próximo 29 de marzo.

Hemos hecho entrega a la empresa de un comunicado en el que informamos de nuestras intenciones y dejamos claro que ese día no vamos a usar nuestro crédito horario sindical, sino que dicho día nos será descontado de nuestro sueldo como al resto de los trabajadores que secunden la huelga.

Os queremos recordar que la manifestación en Madrid será de la Plaza de Neptuno a Sol a las 18:30.

Un saludo.

8 de marzo: Día Internacional de la Mujer Trabajadora

General, Nacional

Os recordamos que con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora se relizará una manifestación el día 8 de marzo en Madrid a las 20 horas convocada por diversas organizaciones y en la que participa CCOO con la pancarta «NO A LA REFORMA LABORAL». El recorrido será desde la plaza de Jacinto Benavente hasta Atocha.

Podéis pinchar aquí para leer el comunicado que ha elaborado la Secretaría de la Mujer de la Federación de Servicios financieros y administrativos.

Os invitamos a tod@s a participar en dicha manifestación.

Un saludo.

J.M.T.D. 2011: manifiesto para el sector TIC

General, Nacional

EL EMPLEO Y LAS PERSONAS, LO PRIMERO

EL TRABAJO DECENTE NO ES UN PRIVILEGIO

TAMBIEN EN EL SECTOR TIC

La Confederación Sindical Internacional (C.S.I.) aprobó en su Congreso fundacional (Viena, 2006) la celebración de una Jornada Mundial por el Trabajo Decente (J.M.T.D.), el 7 de octubre de cada año. Las J.M.T.D. han tratado de llamar la atención a los poderes políticos y económicos, nacionales e internacionales, y a las sociedades, sobre las muy difíciles condiciones en que el modelo neoliberal de globalización mantiene a una mayoría de la población trabajadora de nuestro planeta. También han tenido un carácter reivindicativo en su exigencia de universalización de los derechos fundamentales del trabajo.

Sólo la lucha en común de los trabajadores y trabajadoras de todo el mundo por el trabajo decente permitirá alcanzar los derechos del trabajo y una vida digna a quienes hoy no la tienen, y, al mismo tiempo, mantenerlos a quienes los han alcanzado y se ven sometidos, hoy, en los países desarrollados, a una fuerte ofensiva para deteriorarlos.

Y este es precisamente el escenario ante el que nos encontramos las Tics, un sector en el que el derecho a la Negociación Colectiva se encuentra bloqueado. Las plantillas asistimos a la precarización de nuestras condiciones laborales, vivimos con nuestros sueldos congelados, con unas categorías laborales tan obsoletas que cualquier parecido con la realidad es pura coincidencia, siendo esclavos de turnos, disponibilidades y cesiones ilegales que nos imposibilitan conciliar nuestra vida y nuestro trabajo. Y la situación es aún más desesperante entre las trabajadoras y trabajadores en cliente, cuyos horarios siguen sin regularizarse o, directamente, no se cumplen.

Para CC.OO. y U.G.T. es una prioridad situar en primer lugar a las personas, y por tanto al empleo y a las prestaciones sociales, la defensa de los servicios públicos fundamentales, en particular la educación y la salud, y el derecho a la negociación colectiva.

TIC: Continúa la lucha por un Convenio digno y decente.

Comunicado del Convenio TIC de 25-05-2011

General

Hola.

Suponemos que todo ya habréis leído el último comunicado de la Agrupación TIC. En caso contrario os animamos a leerlo ahora. La situación, forzada por la patronal, se está volviendo realmente preocupante. Pues bien, la agrupación nos ha remitido un nuevo comunicado que sin duda será de vuestro interés. A continuación os lo transcribimos.

Recordad que toda esta lucha se debe a la necesidad de firmar un nuevo convenio en el sector, un convenio que nos permita mantener los derechos hasta ahora adquiridos y que nos aleje del abismo laboral que supondría regirnos sólo por el Estatuto de los Trabajadores.

Un saludo.

***

Decíamos ayer que nada nos gustaría más que emitir un nuevo comunicado rectificando lo dicho.

¡¡¡Y LO TENEMOS QUE HACER!!!

Han cambiado el registro:

AEC anuló la reunión por no tener nada nuevo que decir –las empresas asociadas a la AEC no se ponen de acuerdo sobre si nos hacen un nuevo planteamiento u oferta ni en su contenido –nos han manifestado los representantes de la AEC.

Pero al mismo tiempo plantean mantener una “reunión informal” en la que se nos pide que, sin respuesta alguna por su parte a nuestros planteamientos, hagamos una nueva propuesta que no pretenda acercarse al IPC ni a la Cláusula de Revisión Salarial (lo que permitiría no perder poder adquisitivo a los trabajadores).

Pues nada, que la marmota se equivocó y el registro cambió…a peor o, por lo menos, a la nada, donde está actualmente la negociación de este convenio gracias a la actitud obstruccionista de AEC.

FeS-UGT y Comfía-CCOO lo tenemos claro: a machacar a las empresas que dirigen el cotarro en la AEC, EVERIS, IBM e INDRA.

Y vamos a machacar igualmente a las empresas asociadas a las patronales de Consultoría y Estudios de mercado: Accenture, Altran, Atos Origin, Capgemini, Delaware, Deloitte, Erns & Young, GFI Informática, HP, Hay Group, Informática del Corte Inglés, INSA, IOR, Neoris, Oesía, PWC, Sadiel, Steria, T-Systems, Tea-Cegos, Tecnocom, Telvent, Unisys, VASS, Synovate, TNS-Kantar, GFK-EMER, Ipsos, Millward Brown.

Y, naturalmente, a sus principales clientes que ni son ni permitiremos que sean convidados de piedra en los festejos que se avecinan.

Ya os iremos contando…

16 meses sin convenio de

CONSULTORÍA Y ESTUDIOS DE MERCADO

Comunicado sectorial TIC 24-05-2011

General

Hola.

Os remitimos un comunicado de la Sectorial TIC que sin duda será de vuestro interés: comunicado conjunto 240511

Un saludo.

***

¿Qué pasó en la reunión de mañana?

Mañana, miércoles, día 25 de mayo pasó lo de siempre…

  • Que las empresas de nuestra “querida patronal” Asociación Española de Consultoría (AEC) y Asociación Nacional de Empresas de Investigación de Mercados y Opinión (ANEIMO) no asistieron a la reunión.
  • Que enviaron solamente a sus abogados con sus “ofertas novedosas”.
  • Que seguían entendiendo que no hay que aplicar el IPC a las tablas salariales.
  • Que seguían pensando que no era necesario crear una clasificación profesional nueva porque ser perforador de tarjetas es la actividad del futuro de este sector.
  • Que el mejor servicio a nuestros clientes se da desde la rebaja continua de tarifas.
  • Que el futuro del sector donde trabajamos se construye con cada vez menos salario, menos derechos, menos
    formación…
  • Que los avances se realizan presentando propuestas regresivas…

En resumen:

Que mañana fue el día de la marmota que todo se repite y nada cambia.

Que mañana la AEC llegó a un punto dónde los profesionales del sector de Consultoría y Estudios de Mercado estamos pensando en acabar rompiendo la crisma a la marmota para que lo de mañana no sea lo de pasado y contemos otra historia, ¡¡¡PORQUE YA ESTÁ BIEN!!!.

Accenture, Altran, Atos Origin, Capgemini, Delaware, Deloitte, Erns & Young, Everis, GFI Informática, Hay Group, IBM, Indra, Informática del Corte Inglés, INSA, IOR, Neoris, Oesía, PWC, Sadiel, Steria, T-Systems, Tea-Cegos, Tecnocom, Telvent, Unisys, VASS, Synovate, TNS-Kantar, GFK-EMER, Ipsos, Millward Brown… Todos ellos asociados a la AEC o a ANEIMO, todos ellos, a partir de ahora, foco de nuestras acciones, pues el tiempo para influir en la decisiones de la junta directiva de la patronal se les ha acabado.

Y ahí va otro dejà–vú: Todos los socios lamentarán no haber tomado otras decisiones cuando estaban a tiempo.

¡Ah!, y que conste que nada nos gustaría más que tener que emitir otro comunicado mañana, rectificando lo dicho en éste.

LA UNIDAD EN LA LUCHA ES NUESTRA MEJOR ARMA.

16 meses sin convenio de

CONSULTORÍA Y ESTUDIOS DE MERCADO

Situación del convenio (20-5-2011)

General

Hola.

Os presentamos las últimas novedades en lo relativo a la situación del convenio. A continuación os transcribimos el comunicado de la sectorial: Comunicado conjunto 20110517.

Un saludo.

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TIC, Y SEGUIMOS CON LA LUCHA POR EL CONVENIO

¡Ya hemos tenido la primera de las tres reuniones acordadas en el SIMA!

¡¡¡OFERTA!!! de la patronal:

  • Para el año 2010, un 0% de incremento.
  • Para el 2011, un 1% de incremento “normal” y un 1% de incremento “no consolidado.
  • Todo ello sin cláusula de revisión salarial.

Nuestra respuesta:

  • Para el año 2010, el IPC real.
  • Para el año 2011, el IPC previsto.
  • Y con la actual cláusula de revisión salarial.

Continuamos con la movilizaciones pero ahora no para desbloquear, sino para apretarles las clavijas y que presenten una oferta razonable que permita entrever una voluntad real de negociación.

Estuvimos ante la CEOE, la Generalitat de Catalunya, Gas Natural, Banco de Santander…

Esta semana estaremos en otros clientes y empresas de varias ciudades.

Y continuaremos implicando a los Clientes que, pese a tener considerables beneficios, se empeñan en ignorar las pésimas condiciones de las plantillas que les prestan servicio y a las empresas asociadas a la AEC, que esperan obtener rendimiento de la desregulación del sector que ellos mismos están provocando.

Seguiremos informando…

Mayo-2011